Un suboficial retirado expuso la situación salarial y cuestionó duramente al jefe del Estado Mayor.
Por Rubén Pombo (*)
Un fuerte testimonio volvió a poner en discusión la situación económica del personal militar en la Argentina. Un suboficial principal retirado del Ejército denunció que, además de percibir haberes insuficientes, se les estaría impidiendo realizar trabajos complementarios como conducir para aplicaciones de transporte.
Se trata de Julio Francisco Monge, suboficial principal retirado del arma de Ingenieros, quien difundió un video con duras críticas hacia la conducción del Ejército y el Ministerio de Defensa.
“Treinta años de servicio para terminar así”
“Le entregué 30 años de mi vida al Ejército para que me termine pagando mal mi retiro”, expresó Monge, visiblemente indignado.
El ex militar describió una realidad que se repite en distintos sectores de las fuerzas: ingresos que no alcanzan para cubrir necesidades básicas, obligando a buscar alternativas laborales en el ámbito privado.
Jornadas extenuantes para sobrevivir
En su testimonio, Monge relató que trabaja largas jornadas manejando para una aplicación de transporte, comenzando desde temprano por la mañana y retomando por la tarde hasta la noche.
“Trabajo 13 horas, y después vuelvo a salir hasta las 11 o 12 de la noche. ¿Por qué? Porque no alcanza”, afirmó.
La polémica: prohibición de trabajar en aplicaciones
El punto más crítico de su denuncia es la supuesta prohibición de que personal del Ejército realice este tipo de actividades.
Según señaló, la medida habría sido impulsada desde la conducción del Ejército, encabezada por el jefe del Estado Mayor General.
“En vez de dar órdenes de ese tipo, deberían preocuparse por el salario de su gente”, cuestionó.
Críticas directas a la conducción militar
El ex suboficial también apuntó contra la falta de respuestas estructurales por parte de las autoridades.
Dirigiéndose directamente a la conducción, planteó que el problema no es disciplinario sino económico: la imposibilidad de vivir dignamente con los ingresos actuales.
Incluso invitó públicamente a las autoridades a conocer su realidad cotidiana: “Estoy en Salta, los invito a mi casa. Es lo que puedo ofrecer”.
Una problemática que trasciende un caso individual
El planteo de Monge no aparece como un hecho aislado. Se inscribe en un contexto más amplio de deterioro salarial en las fuerzas, donde cada vez más integrantes —activos y retirados— buscan alternativas para complementar ingresos.
La tensión entre disciplina institucional y necesidad económica vuelve a quedar expuesta.
El trasfondo: salarios bajos y falta de respuestas
Mientras se discuten restricciones sobre actividades privadas, la cuestión de fondo —los ingresos del personal— continúa sin resolverse.
La situación abre un interrogante inevitable: ¿puede el Estado impedir que sus propios trabajadores busquen sobrevivir cuando sus salarios no alcanzan?
(*) Periodista. Corresponsal en Rosario.
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