CARTAS DE LECTORES | Mas quejas por tratos indebidos en el BOU URII

Un mensaje que encendió malestar: reclamos internos por el trato hacia el personal policial.

En las últimas horas circuló en grupos internos de la fuerza un mensaje atribuido a un oficial de jerarquía que generó fuerte malestar entre el personal. En el texto, el funcionario cuestiona a quienes se encuentran con carpeta médica y, según su interpretación, “suben estados paseando, tomando alcohol o de joda”. La comunicación se viralizó rápidamente entre agentes, quienes expresaron su incomodidad por el tono y el contenido.

El oficial advierte que “por más que oculten los estados, igual me llegan” y acusa a algunos empleados de “venir a perder el tiempo sin aportar nada”. También apunta contra quienes presentan carpetas de manera recurrente y les remarca que “ni yo ni nadie les paga el sueldo de los que estamos acá”.

El mensaje continúa con un llamado de atención hacia quienes le escriben de manera privada para preguntar por qué fueron eliminados de ciertos grupos internos. La respuesta, según su propio texto, es que solo mantiene en consideración a quienes “respetan los binomios” y “dan la misma importancia que ustedes le dan al trabajo”.

La circulación de este mensaje despertó distintas reacciones. Entre el personal, algunos lo consideran una falta de respeto hacia trabajadores que cumplen sus funciones o que atraviesan problemas de salud avalados por profesionales. Otros señalan que expone un clima laboral tenso, donde el control disciplinario se mezcla con apreciaciones personales y cuestionamientos sobre la vida privada del personal.

Una vez más, queda en evidencia que la conducción de equipos dentro de la fuerza requiere prudencia, profesionalismo y canales formales claros. Mensajes de este tipo, difundidos en grupos informales y en tono intimidante, no solo erosionan la convivencia interna sino que pueden vulnerar derechos laborales básicos y profundizar la desconfianza en un contexto institucional ya exigido.

APROPOL Noticias