Ya son tres las denunciantes en la Unidad Regional I y crece el temor al encubrimiento. ¿NADIE QUIERE ESCUCHAR AL PERSONAL AFECTADO?
Por Marcos Anglada (*)
La situación en la Agrupación Unidades de Orden Público de la Unidad Regional I de Santa Fe es cada vez más insostenible. A las dos denuncias ya conocidas, se suma una tercera que sería inminente, según confiaron fuentes gremiales y del propio personal afectado. Las autoridades aún no adoptaron ninguna medida preventiva ni investigativa, lo que alimenta la sensación de impunidad y expone al personal a nuevas situaciones de violencia institucional.
Mientras tanto, la jefa denunciada —la Subcomisario Andrea Ramatti— continúa ejerciendo mando directo sobre sus subordinadas, incluidas aquellas que ya formalizaron denuncias o manifestaron vínculos laborales deteriorados ante instancias como Medicina Legal.
El testimonio de una denunciante: “Era como un acoso silencioso”
En las últimas horas, se conoció el valiente testimonio de una de las denunciantes (operadora de la UR I), quien decidió romper el silencio y respaldar públicamente a su compañera Alejandra, una de las denunciantes. Su relato, que reproducimos parcialmente, describe un clima de hostigamiento psicológico, represalias laborales y acoso moral:
“Cada vez que me enfermaba o tenía un problema con un hijo, la subcomisario me hacía sentir culpable. Después te cambiaba los horarios o generaba malestar entre los compañeros, como si uno fuera el responsable del mal funcionamiento de las guardias. Eso fue generando un ambiente tóxico”.
“Llegué a tener que sacar carpeta psicológica por todo eso. Y cuando volví, la situación no había cambiado. Me hacía sentir incómoda, ignoraba mis planteos, te hacía pagar el costo por pedir asistencia médica”.
La suboficial también sostuvo que otras compañeras padecieron situaciones similares pero aún no se animan a denunciar, por temor a represalias o por falta de garantías institucionales.
¿Y el protocolo?
Frente a este escenario, la inacción de la jefatura de la Unidad Regional I es escandalosa. A pesar de que el Protocolo de Actuación ante Situaciones de Violencia Laboral y/o de Género está plenamente vigente en la Policía de Santa Fe, nadie ha intervenido para preservar la integridad psíquica ni física del personal afectado, ni se ha separado preventivamente a la denunciada de sus funciones jerárquicas.
Recordamos que el protocolo, activado en otros casos recientes, obliga a la institución a tomar medidas de resguardo, brindar asistencia psicológica y garantizar el derecho a declarar sin temor a represalias.
Antecedentes ya publicados por este medio:
Desde APROPOL exigimos a la Jefatura de Policía, a la Dirección General de Bienestar y a la Secretaría de Control Institucional que intervengan de manera urgente.
🔴 Separar del cargo preventivamente a la jefa denunciada.
🔴 Garantizar el derecho a declarar con respaldo jurídico y contención.
🔴 Poner fin a la impunidad y proteger a quienes se atreven a denunciar.
Porque no hay seguridad pública sin seguridad para quienes la garantizan.
(*) Periodista. Corresponsal en Santa Fe.
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